Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional, Keterikatan Karyawan, dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan PT PLN (PERSERO) UP3 Ambon. (2026). Jurnal Bisnis Dan Manajemen West Science, 5(03), 484-490. https://doi.org/10.58812/jbmws.v5i03.3915