[1]
2025. PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KEPUASAN KERJA MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING TERHADAP KINERJA KARYAWAN. Jurnal Bisnis dan Manajemen West Science. 4, 04 (Nov. 2025), 647–659. DOI:https://doi.org/10.58812/jbmws.v4i04.2976.